社長、経営者さんの立場であれば、
いろいろなセミナーや研修などに参加されていらっしゃるかと思います。


では、NLP資格のセミナーの受講風景を見ていきましょう。
なぜでしょうか？


どの団体化にもよりますが、
どこのセミナーでも、出会いはあります。
そして、打ち解け合った仲間同士はおもしろいです。


NLP資格のセミナーでは、自分の内面をさらけ出しながら、
普段は従業員の前では言えない本音を話したり、利害のない関係で、
いろいろな情報交換やインスピレーションの生まれる言葉をもらえるからです。


そして、そのような仲間はかけがいのない仲間に発展することが多いです。
そして、それは自分次第で、どのセミナーでも得ることができるのですが、
NLPのセミナーで、仲良くなる人達が多いのには、大きく3つの理由があります。


１、セミナーで内面をさらけ出す
２、昼食やお酒の席を共にする
３、利害関係がない


それに加えて、同じものを学ぶ目的を持った仲間だからです。


ですので、NLPを大阪で受講した男性経営者さんは、
次のようにお話ししています。


このように、１０日間という長いセミナーは初めて。
しかし、楽しく続くることが出来たのは、楽しい仲間とのやり取りだ。


では、どうしてそこまで楽しいのでしょうか？
NLPを大阪で受講した男性経営者さんは続けます。


NLPをどのように活用するのか？活用してどうしていきたいのか？
自分の現在の目標や、未来への目的を共有していけるからだと話していました。


そして、そのような仲間を会社の外に持てることは、
とても幸せなことなのかもしれません。

NLPの前提について今回も話をします。

今回のNLPの前提は、
「心と身体は１つの有機システムである」

例えば、元気のない従業員がいたとします。
その時に、あなたは社長としてどのような声をかけますか？

「どうした？元気出せよ」と言いますか？

恐らく、元気がない理由を聞く事と思いますが、
それだけではなくて、別のアドバイスをできたらいいですね。

その時に、NLPの前提の
「心と身体は１つの有機システムである」
という考え方を使うことができるのです。

この考え方は「心と身体」が一つの有機体として、
機能している事を示すNLPの前提です。

元気のない従業員がいるときは、
相手の話をきいてあげるだけではなくて、
「胸をはってごらん」や「笑顔をつくってごらん」や「身体の緊張をといてごらん」
と言ってみると、きっとその従業員の方の心理的な負荷は変わるでしょう。

この身体的な動きが心を変化させるには、
意味があります。

なぜなら、
「心と身体は１つの有機システムである」
だからです。

是非、試してみてください。

最後に、これまで出てきたNLPの前提の一覧です。
今後も、NLPの前提をすべて出し終わるまで、
NLPの前提の記事を書いていこうと思っています。

◯「地図は、領土ではない」
◯「相手の反応がコミュニケーションの成果」
◯「必要なリソースは、皆が持っている」
◯「失敗はないフィードバックがあるだけ」
◯「うまくいかなかったら、別のことを試してみる」
◯「心と身体は１つの有機システムである」

NLPの前提は、おすすめの考え方です。
是非、参考にして下さい！